「均等法第１世代」のおよそ８割が勤めていた会社を退職していたことが、共同通信の調査で明らかになった。 　雇用の全ステージにおける平等をうたった男女雇用機会均等法施行から４月で３０年。働き続けるための環境整備は、いまだ法に追い付いていない。